Żołnierze zawodowi jeszcze nie wiedzą, ile będą zarabiać w 2019 r. , bo nie zostały opublikowane stawki uposażeń podstawowych, a już wiadomo, że ich przeciętne wynagrodzenia będą od przyszłego roku najniższe w służbach mundurowych.
Dlaczego? Bo w innych służbach rosną uposażenie szybciej niż u żołnierzy zawodowych i wiedza jakie będą podwyżki. Przed Świętami Bożego Narodzenia resort spraw wewnętrznych i administracji opublikował projekty rozporządzeń Rady Ministrów w sprawie wielokrotności kwoty bazowej określającej do 1 stycznia 2019 r. średnie uposażenie policjantów, strażaków, funkcjonariuszy Straży Granicznej oraz Służby Ochrony Państwa. Przyszłoroczne podwyżki są efektem podpisanego 8 listopada 2018 r. w MSWiA porozumienia ze związkami zawodowymi. We wszystkich tych służbach, w tym również w Służbie Ochrony Państwa, w których nie działają związki zawodowe mnożniki wzrosną o 0,43 krotność kwoty bazowej, która obecnie i przyszłym roku wyniesie 1523,29 zł. Łatwo policzyć, że będzie to wzrost o 655 zł brutto
Najniższy wskaźnik wielokrotności kwoty bazowej w służbach MSWiA będą mieli strażacy – 3,65. Po przemnożeniu przez kwotę bazową przeciętne uposażenie funkcjonariusza Państwowej Straży Pożarnej wyniesie 5560 zł. Będzie i tak o 30 zł wyższe niż u żołnierzy zawodowych (3,63) po podpisaniu 17 października 2018 r. przez prezydenta RP nowego mnożnika. U policjantów i pograniczników mnożnik zwiększy się do 3,74 krotności kwoty bazowej, a najwyższy będą mieli funkcjonariusze Służby Ochrony Państwa (4,44), bowiem władze resortu dołożyli w maju br. nowej formacji, która powstała na bazie Biura Ochrony Rządu ponad tysiąc złotową podwyżkę, a pozostałym – po sto kilkadziesiąt złotych dla najniżej zarabiających i policjantom służącym w garnizonie stołecznym.
Jeśli do tego dodamy porozumienie jakie 19 listopada zawarł resort sprawiedliwości ze związkami zawodowymi Służby Więziennej ( podwyżki także o 655 zł od stycznia 2019 r, ), to okaże się, że od stycznia 2019 r. żołnierze zawodowi będą mieli najniższe przeciętne uposażenie w służbach mundurowych. Na razie projekt rozporządzenia Rady Ministrów nie został opublikowany w Rządowym Centrum Legislacji, ale jest to kwestia czasu.
Należy wspomnieć, że w projektach rozporządzeń rządu wielokrotność kwoty bazowej, odnosi się do przeciętnego miesięcznego uposażenia funkcjonariuszy, a nie indywidualnych pensji. Te ustalane są na podstawie rozporządzeń MSWiA oraz Ministra Sprawiedliwości w sprawie stawek uposażenia zasadniczego funkcjonariuszy każdej z formacji.
W przypadku policjantów czy strażaków każdy z nich może sobie wyliczyć ile wyniesie podwyżka w 2019 r. z wyrównaniem od stycznia, bo wszyscy funkcjonariusze w MSWiA otrzymają taką samą kwotę ( 604 zł plus 51 zł na nagrodę roczną, która będzie wypłacona na początku 2020 r.). Wynika to z paragrafu 2 pkt 2 porozumienia z 8 listopada br. Umowa obejmie również podwyżki w 2020 r. w równej wysokości 500 zł brutto na etat wraz z nagrodą roczną. Dodatkowe pieniądze na uposażenia zostały uwzględnione w niedawno zmienionym programie modernizacji technicznej służb MSWiA, obejmującym lata 2017-2020.
W przypadku żołnierzy zawodowych szef MON musi przygotować rozporządzenie o nowych stawkachuposażeń podstawowych. Do tej pory, a jest już koniec roku nie są znane zasady tych podwyżek. Czy będą one w równej wysokości dla każdego wojskowego, czyli 540 zł brutto (Kwota została pomniejszona o uśrednioną “trzynastkę” i uwzględnioną wcześniej inflację) czy może będzie wariant mieszany jak dwa lata temu kiedy to szeregowy otrzymał 300 zł a generał – 550 zł. brutto
Dylemat nie jest prosty, bo stawki powinny być motywacyjne, zachęcające do podwyższania kwalifikacji i proporcjonalne do zakresu obowiązków i odpowiedzialności na danym stanowisku służbowym. Z drugiej strony, jeśli w pokrewnym resorcie mundurowym uposażenia od maja 2018 r. do stycznia 2020 mają zwiększyć się o ok. półtora tysiąca zł na najniższym stanowisku, to atrakcyjność służby wojskowej będzie dużo niższa niż w policji nie mówiąc o Służbie Ochrony Państwa. A przecież kierownictwu MON zależy na tym, by liczebność sił zbrojnych stale się zwiększała i mogli wybierać najlepszych kandydatów.
W tej sytuacji najbardziej prawdopodobnym rozwiązaniem są podwyżki w wysokości 400-500 zł dla szeregowego oraz 700-800 zł dla generałów lub po równo- po 540 zł dla wszystkich żołnierzy zawodowych.
Tekst: R.Ch.
***
Planowany od 1 stycznia 2019 r. wskaźnik wielokrotności kwoty bazowej, stanowiący przeciętne uposażenie w służbach mundurowych:
Żołnierze zawodowi: 3,63 ( 5530 zł)
Państwowa Straż Pożarna: 3,65 ( 5560 zł)
Służba Więzienna: 3,71 ( 5,651 zł) – wzrost wynikający z porozumienia z 19.11.2018
Policja: 3,28 (4996 zł) 3,71 ( 5,651 zł)
Straż Graniczna: 3,28 (4996 zł) 3,71 ( 5,651 zł)
Agencja Bezpieczeństwa Wewnętrznego: 3,86 ( 5880 zł)
Straż Marszałkowska: 3,91 ( 5956 zł)
Służba Ochrony Państwa : 3,99 ( 6078 zł) 4,42 (6732 zł)
Służba Kontrwywiadu Wojskowego: 4,94 ( 7525 zł)
Wywiad Wojskowy: 4,99 ( 7601 zł)
Centralne Biuro Antykorupcyjne; 5,4 ( 8226 zł)
Tekst: R.Ch.
