Na nowe przepisy dotyczące uposażenia zasadniczego mundurowi z SG czekają już od dawna, ale wiele wskazuje na to, że niebawem regulacje te staną się faktem. MSWiA planuje, przy okazji ustawy wprowadzającej m.in. dodatek mieszkaniowy, dokonać korekt i – jak czytamy – dostosować uregulowania płacowe w Straży Granicznej do tych, jakie funkcjonują w innych służbach. Modyfikacji ulec ma definicja uposażenia zasadniczego. 

Obecnie, uposażenie zasadnicze funkcjonariuszy SG ustalane jest inaczej niż w pozostałych formacjach MSWiA, bowiem uwzględniana jest jedynie grupa (I kategoria) uposażenia wraz z mnożnikami kwoty bazowej odpowiadającymi zajmowanemu stanowisku. W Policji, Państwowej Straży Pożarnej oraz w Służbie Ochrony Państwa uposażenie zasadnicze obejmuje – oprócz uposażenia ustalonego zgodnie z zaszeregowaniem stanowiska służbowego do odpowiednich grup – również uposażenie ustalone według wysługi lat (Policja, PSP i SOP), a także według stopnia (SOP).

…

Mówiąc wprost, następstwem nowych regulacji będzie likwidacja dodatku za wysługę lat. W jego miejsce ustalony zostanie wzrost uposażenia zasadniczego, uzależniony od okresów służby i pracy oraz innych okresów zaliczanych do wysługi lat. Jednocześnie, analogicznie do innych służb, nastąpi wzrost niektórych należności relacjonowanych do uposażenia – takich jak dodatki funkcyjne i służbowe, świadczenie za długoletnią służbę i nagroda roczna. „Względem pozostałych należności i świadczeń ustawowych, których wysokość jest uzależniona od uposażenia zasadniczego, zakłada się pozostawienie ich na dotychczasowym poziomie, co implikować będzie odpowiednią nowelizację aktów wykonawczych dotyczących funkcjonowania Straży Granicznej w przedmiotowym obszarze” – tłumaczy MSWiA.

źródło: infosecurity24.pl

Czytaj cały artykuł: https://infosecurity24.pl/sluzby-mundurowe/straz-graniczna/sg-bez-dodatku-za-wysluge-lat-mswia-szykuje-zmiany

foto: gov.pl